Ребенок 8 лет сломал ногу как оплатят больничный

Эскиз бесконечности

1

Эскиз бесконечности

29 ноября 2016 в 16:11

у меня у ребенка был перелом ноги, 6 лет возраст, т.е ребенок вообще не может быть без ухода. дали на три дня, потом нужно постоянно продлевать и максимально сказали можно то ли 7 дней, то ли 10... гипс на 6 недель на минуточку... спросила: а что делать? ответ: берите за свой счет! я плюнула закрыла той больничный, на работе договорилась, работа из дома (на тел и на компе) ото такая у нас забота от государства

Почемучечка

(автор)

2

Почемучечка

(автор)

29 ноября 2016 в 16:12

Ответ для Эскиз бесконечности

Цитата:

у меня у ребенка был перелом ноги, 6 лет возраст, т.е ребенок вообще не может быть без ухода. дали на три дня, потом нужно постоянно продлевать и максимально сказали можно то ли 7 дней, то ли 10... гипс на 6 недель на минуточку... спросила: а что делать? ответ: берите за свой счет! я плюнула закрыла той больничный, на работе договорилась, работа из дома (на тел и на компе) ото такая у нас забота от государства

круто….

Эскиз бесконечности

3

Эскиз бесконечности

29 ноября 2016 в 16:14

Ответ для Почемучечка

Цитата:

круто….

мда( уточните у своего ортопеда, может максимально с них выдавите…

я не стала ходить продлевать через каждый день, это была прошлая зима, снегом занесло так что не дойти до поликлиники, ни доехать, такси по двойному тарифу, короче я посчитала и плюнула, закрыла его. но там точно не на весь срок болезни дается

Анонимба

4

Анонимба

29 ноября 2016 в 16:16

15 дней

Настасья Пицун

5

Настасья Пицун

29 ноября 2016 в 16:16

Наш педиатр дает больничный на сколько нужно, хоть на месяц, в случае необходимости. Вот недавно после 3 недель еле уговорила ее закрыть, а то на работе уже шипели. И это был обструктивный бронхит...

Анонимба

6

Анонимба

29 ноября 2016 в 16:18

Если болеет ребенок до 14 лет, то на период, когда он нуждается в уходе, выдается лист нетрудоспособности. Однако не более чем на 14 календарных дней.

Почемучечка

(автор)

7

Почемучечка

(автор)

29 ноября 2016 в 16:20

всем спасибо , завтра к хирургу . за целый день наревелась, ребенка жалко(

Настасья Пицун

8

Настасья Пицун

29 ноября 2016 в 16:21

Просто все что свыше 10 дней через комисию какую-то, для врача это лишняя работа…

По закону: Максимальный срок непрерывного нахождения на больничном составляет 12 месяцев. Вот статья

только какую маму будут держать на работе, через 4 месяца и взрослых выталкивают на улицу

10

udachamir

29 ноября 2016 в 16:24

Ответ для Настасья Пицун

Цитата:

Просто все что свыше 10 дней через комисию какую-то, для врача это лишняя работа… По закону: Максимальный срок непрерывного нахождения на больничном составляет 12 месяцев. Вот статья https://maanimo.com/indexes/139622-bolnichnye-list...

законодательство лучше читайте нежели статью

Омлетик

11

Омлетик

29 ноября 2016 в 16:28

Ответ для Настасья Пицун

Цитата:

Просто все что свыше 10 дней через комисию какую-то, для врача это лишняя работа… По закону: Максимальный срок непрерывного нахождения на больничном составляет 12 месяцев. Вот статья https://maanimo.com/indexes/139622-bolnichnye-list...

АГА!!! Онкобольному 120 дней, а тут 12 мес. Вы в своем уме?

  •  не показывать мое имя (анонимный ответ)
  •  следить за ответами на этот вопрос)

Отправить

Осталось символов: 5000

Последующие дни оплачиваются в размере 50%.

  • При лечении в больнице бабушке выплатят пособие процентом от стажа за все дни заболевания ребенка.

Сколько дней оплачивается? Пособие выплачивается в порядке, установленном ФЗ – 255. Сначала бухгалтер определяет средний дневной заработок за 2 года. Затем умножает его на положенный по закону процент и на количество дней листка нетрудоспособности. Пошаговый порядок расчета пособия на ребенка. Пример расчета пособия на заболевшего внука Исходные данные: Козлова В. П. представила больничный лист по уходу за внуком 5 лет дома на 12 дней. Стаж сотрудницы равен 10 лет, доход за 2 года составил 415 тыс. руб.

Ребенок 8 лет сломал ногу как оплатят больничный

На каждого малолетнего пациента медицинским учреждением оформляется один больничный лист. Если в семье более двух детей, которые заболели и нуждаются в присмотре ухаживающего, оформляются два больничных на разных членов семьи.

Важно

Например, больничный по уходу за одним приболевшим малышом может быть оформлен на мать, а больничный по уходу за вторым ребенком – на другого родственника. Обратите внимание: больничный оформляется на любого родственника, который фактически будет ухаживать за заболевшим ребенком, причем, не имеет значения, проживает ли ухаживающий совместно с ребенком или нет.

Кем выдается, кто заполняет Не все знают, как брать больничный, если заболел ребенок. Выдача больничного листа по уходу за ребенком производится официальным медицинским учреждением, имеющим лицензию.
Если лечение происходит в стационаре, больничный открывается лечащим врачом.

Оформление больничного по уходу за ребенком бабушке

Внимание

Главное условие, при котором больничный может быть оформлен – фактический уход за ребенком. То есть, если бабушка оформляет на себя больничный, но при этом продолжает работать, то это недопустимо.

Если она будет ходить на работу, то бухгалтерия предприятия откажет ей в оплате больничного. Деньги она получит за фактически отработанное время.

Дадут ли бабушке «детский» больничный, если мама работает? Согласно Федеральному закону 255-ФЗ больничный по уходу за ребенком может взять любой член семьи, в том числе и работающая бабушка. Если мама, папа не могут отлучиться от работы, тогда обязанность по лечению ребенка может взять на себя бабушка. Бабушкам, находящимся на пенсии, больничные листы по уходу за детьми не выдают.

Особенности предоставления больничного по уходу за ребенком бабушке

Инфо

Федеральной Антимонопольной Службы СЗ Округа указывает, что правомерность выдачи бюллетеня не оставляется на усмотрение работодателя — а полностью полагается на лечебное заведение. Фонд Соцстраха РФ сообщает на официальном сайте, что для назначения пособия по больничному бабушка (работник) обязана предоставить своему работодателю листок нетрудоспособности, оформленный и выданный в указанном законом порядке.

Предоставление этого документа является основанием для произведения подробного расчета с дальнейшим назначением пособия. Соответственно, от работника не должны требовать предоставления иных документов для назначения пособия.

Больничный папе на старшего ребенка, если мама в отпуске по уходу за младшими

Он является и документом, освобождающим работника от выполнения им трудовых обязанностей на период нетрудоспособности, и финансовым документом, на основании которого производится расчет пособия. Если мать находится в отпуске по уходу за другим ребенком в возрасте до трех лет Действующий Порядок выдачи листков нетрудоспособности не содержит основания для отказа в выдаче больничного листа отцу ребенка, если мать ребенка находится в отпуске по уходу за другим ребенком. Когда отказ правомерен Врач вправе отказать в выдаче больничного лицу, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком (абз. 5 п. 40 Порядка выдачи листков нетрудоспособности), поскольку оно в этот период не нуждается в освобождении от работы.При этом не имеет значения, по уходу за каким ребенком работник просит выдать листок нетрудоспособности — за тем, с которым находится в отпуске по уходу, или за другим.

Имеет ли право бабушка взять больничный по уходу за внуком?

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам: +7 (499) 653-60-72 доб.445 — Москва — ПОЗВОНИТЬ +7 (812) 426-14-07 доб.394 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ Задайте вопрос бесплатно здесь — если вы проживаете в другом регионе. Это быстро и бесплатно! СОДЕРЖАНИЕ:

  • Дают ли листок нетрудоспособности по закону?
    • Если мать работает
    • Если мама заболела
  • Как оплачивается?
    • Пример расчета пособия на заболевшего внука
  • Какие нужны документы для оформления?
  • Полезное видео
  • Выводы

Дают ли листок нетрудоспособности по закону? По п.

34 гл.
Здравствуйте, Татьяна! Официальных разъяснений и судебной практики по данному вопросу нет, поэтому предлагаю Вам выдержи из журналов по данному вопросу: Н. Матвеева,«ЭЖ» «Новая бухгалтерия», выпуск 12, декабрь 2013 г. Если мама в отпуске по уходу за ребенком Родителю, который находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, «детский» больничный не положен (п. 40 Порядка). Но для родителей, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, но при этом трудятся в режиме неполного рабочего времени или на дому, есть исключение.

Им врач должен выдать листок (абз. 6 п. 40 Порядка). Это логично, ведь данная категория родителей в период ухода за больным малышом нуждается в освобождении от работы.А что если мама находится в отпуске по уходу за одним ребенком, а заболел другой ребенок? По нашему мнению, в этом случае работодатель не должен оплачивать сотруднице больничный.

Если мама сломала ногудадут ли больничный бабушке по уходу ребенком

На какой период бабушке могут выдать «детский» больничный? Срок выдачи листа нетрудоспособности бабушке по уходу за внуком зависит от возраста ребенка, а также вида и тяжести заболевания:

  • до 7 лет – больничный дается на весь период болезни;
  • от 7 до 14 лет – до 15 дней.

Лист нетрудоспособности может быть выдан на полный срок, однако оплачиваться больничный будет только тот период, который разрешен по закону. Как оплачивается больничный по уходу за ребенком в 2018 году? Порядок начисления больничного бабушке, осуществляющей уход за больным внуком, регулируется законом № 255 от 07.03.2018.
Если бабушка официально не трудоустроена, находится в очередном отпуске или без сохранения заработной платы, рассчитывать на пособие она не сможет
. По п.41 Приказа № 624 — Н больничный лист не выдадут на ребенка старше 15 лет при его лечении в больнице.

При таких обстоятельствах лист не получит даже мама, так как в таком возрасте дети помещаются в лечебное учреждение без сопровождения взрослых. До какого возраста дается больничный на ребенка? Нельзя оформить лист нетрудоспособности на мать, если она продолжает работать, а фактически за ребенком смотрит бабушка.

Если мама заболела Здесь все зависит от того, находится мама на больничном листе по болезни или болеет в отпуске по уходу за ребенком:

  • Если мать уже вышла на работу и заболела, бабушка может претендовать на получение листа нетрудоспособности по уходу за больным ребенком.

Поэтому, чтобы получить больничный, нужно быть сотрудником государственного или частного учреждения, деятельность которого гарантирует отчисления с зарплаты в пользу ФСС. Исходя из этого правила, можно установить такие исключения:

  • не допускается больничный по уходу за внуком во время:
  • отпуска по собственному желанию;
  • в период очередного отпуска;
  • в декретном отпуске;
  • при освобождении от работы в связи с беременностью и родами;
  • после выхода на пенсию;
  • по достижении 15 летнего возраста при помещении в стационар;
  • в случае наличия хронического заболевания в периоды ремиссии.

Читайте также Оформление, сроки и расчет больничного по беременности и родам Исключением являются случаи, когда родственник выполняет оплачиваемую деятельность с частичной занятостью.

Расчёт    
В каких случаях исходят из МРОТ?    
Когда нужна справка с предыдущего места работы?    
Заявление о смене периода    
Перерасчёт    

Что такое травматическое повреждение?

Травма представляет собой повреждение, которое выражается в разрушении анатомической целостности или физиологических функций органов и тканей человека. Травма наступает в итоге внешнего воздействия на организм человека.

Классификация

По виду агента

В зависимости от того, чем было вызвано повреждение, травмы делятся на:

  • механические (открытые и закрытые);
  • химические (химический ожог, отравление);
  • термические (ожог, тепловой и солнечный удары, переохлаждение, обморожение);
  • специфические (электрические, лучевые, психические, операционные и другие).

СПРАВКА! Всякий грамотный врач для того, чтобы точно установить диагноз и назначить правильное лечение, обязан знать классификацию травм.

По количеству и типу увечий

По данному критерию травмы разделяют на:

  • простые;
  • комбинированные.

Простая травма наступает при воздействии всего лишь одного повреждающего фактора. Комбинированная травма появляется при совокупности ряда повреждающих факторов.

По степени обособленности

Травмы бывают:

  • одиночные (изолированные);
  • множественные;
  • сочетанные.

При одиночной травме возникает повреждение всего лишь одного органа. При множественной наступает повреждение двух и большего количества органов. При сочетанной появляется повреждение органов нескольких систем организма.

По тяжести

В зависимости от степени тяжести травмы делятся на:

  • лёгкие (ушибы, растяжения);
  • средней тяжести (вывихи, переломы пальцев);
  • тяжёлые (сотрясение мозга, перлом бедра).

ВНИМАНИЕ! В случаях травм тяжёлой степени тяжести наблюдаются выраженные повреждения организма пострадавшего. В данной ситуации пострадавшего срочно госпитализируют.

По месту причинения

Травмы по этому критерию бывают:

  • производственными (промышленные и сельскохозяйственные);
  • непроизводственными (транспортные, бытовые, спортивные, военные и другие);
  • вышеприведенные виды могут быть умышленными и неумышленными.

Подробнее о травматизме в быту

Бытовая травма — одна из самых распространённых. Согласно российскому трудовому праву, это физическое повреждение здоровья, полученное гражданином в быту по любой причине, кроме несчастного случая, связанного с работой.

К этим травмам могут иметь отношение несчастные случаи, которые вызывают временную потерю трудоспособности, произошедшие в свободное от работы время при неосторожном поведении пострадавшего. Данный случай возможен дома, на улице, либо в общественном транспорте.

Травматизм в быту больше всего случается по причине того, что в нерабочее время большая часть населения отдыхает и не соблюдает правила безопасности.

Длительность бюллетеня в разных случаях

Сроки нахождения на бюллетене в случае переломов и иных бытовых травм могут варьироваться. Всё определяет характер повреждений, а также способ лечения. Но необходимо не забывать, что максимум всякого больничного составляет три недели, дальнейшее его продление только по решению врачебной комиссии.

  1. Перелом руки. Лист нетрудоспособности при переломе руки оформляется сроком на десять дней, а в случае заключения МСЭК может продлиться до тридцати дней. Пострадавший может беспрерывно находиться на больничном сто двадцать дней, более этого срока только по решению медико-социальной экспертной комиссии, либо назначается инвалидность.
  2. Перелом ноги. В случае перелома ноги вся процедура аналогична ситуации с переломом руки.
  3. Перелом позвоночника. В данном случае всё зависит от степени тяжести травмы и прогноза врачей. Часто больничный оформляется на четыре месяца. в дальнейшем всё зависит от вердикта МСЭК. В случае неблагоприятного прогноза гражданину даётся инвалидность.Но если заметно улучшение состояния больного и его способности работать бюллетень продлевается сроком до десяти месяцев.
  4. Перелом копчика — здесь то, на сколько дней дадут больничный, зависит от степени отягчающих факторов и от прогнозов врачей. Но существует предельно допустимый лимит в четыре месяца, а далее по решению МСЭК.
  5. Сотрясение мозга. Лист нетрудоспособности дают то десяти до двадцати пяти дней лишь при лёгкой и средней степени тяжести травмы. В наиболее серьёзных вариантах немаловажную роль будут играть характер травмы, стадии процесса, степени выраженности нарушения функций, течения болезни, компенсаторных возможностей, а также от характера и условий труда.
  6. Ожог. Срок нетрудоспособности зависит от степени и места расположения ожога, срока прошествие травмы, кроме того существует ли необходимость в госпитализации.
  7. Порез. Срок больничного зависит от степени раны и количества потери крови, однако срок не должен превышать тридцати дней (Приказ Минздравмедпрома РФ №206).

Оформление

По приказу Министерства здравоохранения и социального развития «О порядке выдачи листков нетрудоспособности» от 29.06.2011 №624н (раздел 2) бытовая травма, которая требует лечения и отсутствия на рабочем месте, оформляется согласно общим правилам.

В случае возникновения травмы в быту пострадавшему необходимо обратиться в травмпункт или вызвать скорую помощь, которая отвезёт больного в травмпункт или стационар. Либо можно прийти на приём к врачу, который обязан оформить бюллетень в первый день травмы. Код бытовой травмы, указываемый в бланке — 02.

Для оформления больничного листа необходимы следующие документы:

  • паспорт;
  • полис ОМС;
  • страховое пенсионное свидетельство.

Когда могут отказать?

Причина отказа в выдаче бюллетеня обязана быть очень весомой:

  1. Оформление задним числом или заранее.
  2. Нарушение пациентом своим поведением норм медицинского учреждения.
  3. Отсутствие травмы при осмотре.

Особенности оплаты

Расчёт

Для того, чтобы рассчитать сумму компенсации по временной нетрудоспособности, необходимо определить:

  • расчётный период;
  • заработную плату сотрудника за расчётный период;
  • средний дневной заработок сотрудника;
  • страховой стаж;
  • размер дневного пособия;
  • итоговая сумма больничного пособия.

Расчётный период не является количеством дней, которые работник провёл на больничном. За данный этап времени рассчитывается средний заработок (СЗ) работника. На сумму пособия не влияет заработная плата на период болезни.

СПРАВКА! Для расчёта берут среднюю заработную плату за два предыдущих календарных года. После того, как определился расчётный период можно рассчитать среднюю заработную плату.

В состав зарплаты входят выплаты сотруднику за два года, из них перечисляли взносы в ФСС (часть 2 статьи 14 Закона от 29.12.2006 №255-ФЗ, статья 8 Закона от 24.07.2009 №212-ФЗ, пункт 2 Положения, утверждённого Постановлением Правительства от 15.06.2007 №375).

Суммы, которые не облагались страховыми взносами, из расчёта среднего заработка исключаются. Среднедневной заработок заработок (СДЗ) рассчитывается из общей суммы заработной платы за два года.

Страховой стаж является периодом времени, в который сотрудник застрахован. В большинстве случаев это период работы по трудовому договору.

  1. Стаж более восьми лет — работнику положена выплата в размере 100% СЗ.
  2. Стаж от пяти до восьми лет — пособие составляет 80% СЗ.
  3. Стаж от шести месяцев до пяти лет — выплачивается 60% СЗ.
  4. Стаж менее шести месяцев — пособие выплачивается из расчёта размера МРОТ.

Сумма рассчитывается по формуле:

Сумма выплаты в день = СДЗ % от стажа

.

Чтобы вычислить СДЗ необходима формула: СДЗ = СЗ за два года : 730

Работодатель из своих средств оплачивает лишь первые три дня, далее больничное пособие выплачивается из средств Фонда Социального Страхования.

В каких случаях исходят из МРОТ?

Бюллетень рассчитывается и оплачивается, исходя из МРОТ:

  • Когда работника не работал какой-либо период из расчётных двух лет.
  • Когда потерпевший получил бытовую травму в состоянии алкогольного ил наркотического опьянения, либо под находясь под действием психотропных средств.

Когда нужна справка с предыдущего места работы?

Если в момент расчётного периода работник трудился у другого нанимателя, то все доходы, которые он получил у него, обязательно должны учитываться при расчёте суммы выплаты (часть 1 статьи 14 Закона от 29.12.2006 №255-ФЗ, пункт 6 Положения, утверждённого Постановлением Правительства от 15.06.2007 №375). Но только в случае предоставления сотрудником справки о доходах с прежнего места работы.

Заявление о смене периода

В ситуации когда один расчётный год или оба сразу выпадают на период декрета или отпуск по уходу за ребёнком, то все эти периоды можно заменить. Это выгодно сотруднику в том случае, если замена значительно увеличит размер пособия. Сотрудник имеет право просить заменить один год или даже два, которые нужны для расчёта.

В соответствии с законом работодатель не имеет возможности отказать работнику в получении увеличенной денежной компенсации. Так как наниматель самовольно не вправе делать замену расчётного периода, сотруднику необходимо написать заявление.

ВАЖНО! Единого образца для заявления о смене расчетного периода не существует. Его можно написать от руки, либо напечатать на компьютере.

В заявлении обязаны содержаться три пункта:

  1. В начале необходимо указать данные об организации, а также о заявителе.
  2. В основной части написать просьбу о замене расчётного периода.
  3. В конце перечислить список прилагаемых документов (в случае их наличия), поставить дату и подпись.

Заявление оформляется в двух экземплярах.

В случае, если отпуск по беременности и родам или же по уходу за ребёнком выпадал лишь на один год из расчётного периода, требование о замене обоих годов невозможно. Можно заменить тот год расчётного периода, на который приходился соответствующий отпуск.

  • Скачать бланк заявления для смены расчетного периода
  • Скачать образец заявления для смены расчетного периода

Перерасчёт

В соответствии с пунктом 2.1 статьи 15 Закона «об обязательном соцстраховании» от 29.12.2006 №255-ФЗ наниматель насчитывает сумму выплаты по бюллетеню нетрудоспособности на основании имеющихся у него документов на момент расчёта.

Но работник вправе позже принести справку о зарплате с прежнего места работы, что служит причиной перерасчёта компенсации. Перерасчёт возможен лишь тех листов нетрудоспособности, выплата по которым была назначена не ранее, чем за три года до момента, когда работник принёс справку.

ВНИМАНИЕ! Срок, за который работодатель должен сделать перерасчёт бюллетеня, законом не установлен.

Бюллетень временной неспособности к труду является гарантией работника, что его рабочее место за ним сохранится и он получит денежную выплату, за период времени нахождения на лечении по причине бытовой травмы.

ЕСЛИ ЗАБОЛЕЛ ПОСЛЕ УВОЛЬНЕНИЯ

Правда ли, что больничный лист оплачивается даже после увольнения с работы?

Игорь

Отвечают эксперты Фонда социального страхования (ФСС РФ):

— Да, если болезнь началась в течение 30 календарных дней после увольнения, то независимо от причины увольнения бывшему сотруднику вплоть до полного выздоровления выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в размере 60% среднего заработка.

Бывает, что человек заболел еще в период действия трудового договора и продолжает болеть после увольнения. Тогда больничный лист оплачивается так же за все календарные дни до полного выздоровления, но не в размере 60% среднего заработка (как в первом случае), а в зависимости от страхового стажа работника. Напомним: при стаже до 5 лет – размер пособия равен 60% среднего заработка, от 5 до 8 лет – 80%, 8 и более лет – 100% среднего заработка.

МУЖ СЛОМАЛ НОГУ — ОПЛАТЯТ ЛИ БОЛЬНИЧНЫЙ ЖЕНЕ

Мой муж сломал ногу, сейчас дома, и ему нужен уход. Мужу оплачивают больничный лист, и я тоже хочу взять больничный — чтобы ухаживать за супругом. Оплатят ли мне бюллетень?

Татьяна

Отвечают эксперты ФСС РФ:

— Если врачи посчитают, что муж при такой травме нуждается в уходе, то вам выдадут больничный лист по уходу за больным членом семьи. По такому больничному листу вам будет оплачено 7 календарный дней. А всего в календарном году может быть оплачено до 30 календарных дней по уходу за больным членом семьи.

КАК БАБУШКЕ ПОЛУЧИТЬ ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА ВНУКОМ

Моя дочь-студентка недавно родила ребенка, пособия не получает. Есть работающий муж. Могу ли я, работающая бабушка, получать пособие по уходу за ребенком, и какие документы для этого нужны?

Ольга

Отвечают эксперты ФСС РФ:

— Да, вы вправе обратиться за получением ежемесячного пособия по уходу за ребенком (внуком). Для этого вам нужно написать заявление своему работодателю о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и заявление о выплате соответствующего пособия. К этим двум документам нужно приложить:

— свидетельство о рождении ребенка,

— справку с места работы мужа вашей дочери о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком,

— справку из органов социальной защиты населения по месту жительства вашей дочери о том, что она не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком в органах соцзащиты как неработающая женщина.

tinyton.ru
Ребенок 8 лет сломал ногу как оплатят больничный
Ребенок 8 лет сломал ногу как оплатят больничный

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: